Senior HR Officer
Root Sky Pratama ยท ๐ Kudus ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 5.000.000 โ Rp 10.000.000 per month
Kami sedang mencari seorang Senior HR Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Root Sky Pratama. Perusahaan kami adalah salah satu perusahaan terkemuka di Kudus yang berfokus pada penyediaan layanan teknologi informasi. Kami mencari seorang profesional yang berdedikasi tinggi untuk membantu kami dalam mengelola sumber daya manusia kami dengan efisien dan efektif.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengelola seluruh proses rekrutmen mulai dari penerimaan lamaran hingga penempatan karyawan baru.,Membangun dan mengelola sistem manajemen sumber daya manusia yang komprehensif.,Mengembangkan dan menerapkan kebijakan dan prosedur HR yang sesuai dengan standar industri.,Memimpin dan memotivasi tim HR untuk mencapai target perusahaan.,Menyelenggarakan pelatihan dan pengembangan karyawan secara berkala.,Mengelola hubungan kerja dengan serikat pekerja dan memastikan kepatuhan dengan peraturan dan hukum yang berlaku.,Mengelola dan mengoptimalkan sistem pembayaran gaji dan manfaat lainnya.,Membantu dalam pengelolaan kinerja karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.๐ Kualifikasi & Syarat
S1 atau setara dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman sebagai HR Officer atau posisi serupa.,Memiliki pengetahuan yang mendalam tentang hukum dan peraturan terkait sumber daya manusia.,Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan untuk mengelola dan menganalisis data dengan baik.,Memiliki sertifikasi seperti SHRM-CP atau SATP adalah nilai tambah.,Memiliki pengalaman dalam industri teknologi informasi adalah nilai tambah.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk mengelola dan memimpin tim HR.Kemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi yang efektif.Kemampuan untuk membangun dan mengelola kebijakan HR.Kemampuan untuk melakukan pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja dengan serikat pekerja.Kemampuan untuk mengelola sistem pembayaran gaji dan manfaat lainnya.Kemampuan untuk melakukan pengelolaan kinerja karyawan.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang